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近日,记者了解到,部分求职者将各类面试题奉为至宝并“死记硬背”,在求职时被面试题“捆绑”得死死的,千篇一律,失去了“自我”,引起招聘单位的反感而挨“刷”。
刚毕业的郭晶为求职成功,对面试时应什么时候坐下,面试问题应如何回答等一切琐事,都精心设计一番,面试当天她“表演”得非常成功,但招聘者当场将她“刷”掉。招聘主管告诉她,几乎所有应聘者回答的答案都和她差不多,太过“模式化”了,让公司看不到求职者的本来面目,所以也不敢轻易录用。
记者了解到,现在很多求职者特别是大学生,为了面试成功,都在网上搜集面试题目和应答方式题库,有的甚至花钱买面试书、参加面试辅导班,学习面试时的衣着、表情、眼神等非常细致的问题,几乎所有人都按照“标准答案”面试,这样的面试令用人单位颇为无奈,也成为很多公司将求职者拒之门外的理由。
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